Dit ga je doen
Als werkorganisator serviceonderhoud ben je verantwoordelijk voor de volledige coördinatie en uitvoering van service-, nazorg- en niet-planmatig onderhoud in bewoonde staat. Je geeft leiding aan een team van 6 servicemedewerkers en zorgt ervoor dat projecten efficiënt, veilig en kwalitatief worden afgerond.
Je taken omvatten o.a.:
Een zelfstandige, dynamische rol met veel verantwoordelijkheid, teamleiding en direct contact met opdrachtgevers – in een hecht team waar je nooit alleen staat.
Hier herken jij jezelf in
- MBO werk- en denkniveau
- Enkele jaren ervaring in het aansturen van medewerkers en/of ketenpartners
- Kennis van onderhoudswerkzaamheden (bij voorkeur vastgoed- of installatietechniek)
- Goed kunnen schakelen tussen taken, prioriteiten stellen en overzicht houden
- Sterk verantwoordelijkheidsgevoel, motiverend en teamgericht
- Goede beheersing van MS Office 365 en administratieve systemen
- Goede mondelinge en schriftelijke Nederlandse taalvaardigheid
Opleidingsniveau: MBO
Ervaringsniveau: Medior, Senior, Starter
Wat je ervoor terugkrijgt
- Bruto maandsalaris tussen € 3.500,- en € 4.500,- (fulltime, afhankelijk van ervaring en leeftijd)
- Conform de relevante CAO (bijv. Schilders/Afbouw/Vastgoedonderhoud of Bouw & Infra)
- 25 vakantiedagen plus ADV (totaal circa 38-40 vrije dagen per jaar)
- Mogelijkheden voor opleidingen, coaching en learning-on-the-job
- Pensioenregeling en reiskostenvergoeding
- Vast contract na een succesvolle proefperiode
- Moderne werkplek, bedrijfsbus/gereedschap indien nodig, en teamactiviteiten (sport, borrels)
- Prettige, veilige omgeving met teamgevoel en waardering
- Ben jij de werkorganisator serviceonderhoud die we zoeken? Solliciteer direct en leid mee aan serviceprojecten waar kwaliteit en tevredenheid centraal staan!
Salarisindicatie uit de vacature: € 3.500 – € 4.500 bruto, afhankelijk van de concrete functieafspraken.
Over de werkomgeving
Je gaat aan de slag binnen de Bouw/installatie/vastgoed in of rond Rotterdam. Recruitment in Techniek vertelt je tijdens het eerste contact meer over de werkomgeving, het team en de praktische afspraken, zonder gegevens van de opdrachtgever openbaar te maken.
Past dit bij jou?
Je hoeft niet ieder vinkje perfect te raken om te reageren. Als de kern van het werk bij je past, bespreken we graag samen wat logisch is. Je krijgt vooraf duidelijkheid over de functie, het proces en de vervolgstap.